Si de alguna manera
tenemos que definir lo ocurrido estos días en cuanto a las elecciones
sindicales previstas para el 27 de Marzo es de pucherazo electoral.
Tenemos que dejar claro
que CO.BAS ha estado presente; siempre que ha podido y con nuestras
limitaciones, y eso a pesar que no teníamos trabajadores que presenta en las
listas, para de alguna manera “defender” el interés general y el proceso democrático.
Ya sabemos que algunos os diréis que quien somos nosotros, o de que poderes nos
han investido, para realizar esta función, y es verdad, pero como sección
sindical tenemos derecho a velar por los derechos de los trabajadores a pesar
de no contar con representación sindical.
Todo este proceso
empezó porque en ningún momento se nos informó, hablamos a todos los
trabajadores, quien formaba la mesa, que horas y que días los trabajadores
podían ir a presentar sus reclamaciones o aclaraciones y por supuesto, en qué
lugar. En vista a todo esto muchos de los trabajadores optaron por utilizar en
registro de la empresa como solución, eso sí, todo dirigido no a un
departamento de la empresa sino a la mesa de elecciones sindicales en la cual
la EMS actuaba como depositario de la documentación, nada más. En un principio
la mesa acepto la subsanación de errores que venía del registro de la EMS hasta
que en una maniobra extraña por parte de la mesa a la hora de presentar las candidaturas de UGT
y CGT este registro dejo de valer debido a una sentencia que no es de
aplicación en la EMS presentada por CCOO porque no se ha actuado de la misma
manera por parte de los sindicatos rechazados, amparándose que las listas
aportadas por estos estaban fuera de plazo porque se las dieron el lunes, a
pesar que la fecha de entrada de documentos del registro de la empresa decía lo
contrario. Ahora nos intentan convencer que este procedimiento de meter por
registro la documentación no vale, cuando en algunas elecciones sindicales si
ha tendido validez porque desde co.bas insistimos que no es ninguna
irregularidad. Puestos a poner ejemplos nos gustaría saber si la mesa
solicitará los votos que hayan venido por correo ya que los trabajadores los
mandarán a la sede social de la EMS, esta los registrara y luego si la mesa le
viene a bien, los recogerá y los dará como buenos ya que han quedado bajo
custodia de la EMS y metidos como debe de ser por el registro de la misma. Recordamos
a los compañeros de CCOO que su representación en el ayuntamiento de Tres
Cantos tuvo que meter sus candidaturas y sus reclamaciones por el registro municipal
sin que se pusiera en duda por nadie si esto era correcto o no, ya que es de Perogrullo
pensar que no es un procedimiento valido.
En co.bas nos hemos
quedado sorprendidos, si lo podemos llamar así, como se ha cercenado los
derechos democráticos de los trabajadores ya que hemos pasado de tres listas
sindicales a una por arte de magia. Por esta razón desde esta sección sindical
pedimos la abstención en este proceso porque no podemos ser cómplices de este
pucherazo, siendo la primera vez que se presentan tres listas a unas elecciones
y ya sabemos 7 días antes quien se va a llevar todos los delegados sin ni tan
siquiera votar.
También informaros que
se han presentado muchos recursos al proceso por parte de los sindicatos
afectados y entre ellos el de mesa única que desde nuestro punto de vista, y a
pesar que nosotros somos partidarios de una única mesa electoral para todos los
trabajadores, creemos que se va a ganar ya que en nuestro convenio obliga a la
existencia de dos colegios y por lo tanto dos mesas.
Eso es todo por el
momento, seguirnos informado de todo lo que ocurra.
CO.BAS
De verdad, prefiero que nadie vele por mí antes de que veleis la pandilla que habeis formado.
ResponderEliminarYa no has visto ir silbando verano azul cuando paseamos con nuestras bicicletas? En Nerja lo pasabamos tan bien Bea, Piraña, Tito, Javi y yo.
Eliminara ver cuantos de los candidatos de esas secciones que no se han sabido presentarse a las elecciones están mañana en el pleno para que les vea el Gerente cuando le pidan la destitución el PSOE e IU- LV.
ResponderEliminarPor cierto hace cuatro años también ponía en el convenio que solo había una mesa y el laudo dijo que como había coeficiente para un delegado que se tenian que repetir, ya veremos lo que dice la justicia.
Seguramente habrá mas de CCOO para que también les vean bien desde la izquierda y así parecer que son de eso, es decir, de izquierdas y no tanto facha escondido en esas siglas.
EliminarHuy lo q ha dicho!! Yo pensé q los fachas ahora se escondían en las siglas de la cgt, al menos en la ems
EliminarTAMBIEN
EliminarQue digo yo Sr. co-bas, xq defiendes tanto unas candidaturas q no han aportado ni van a aportar nada a lo q se supone que es el objetivo de los trabajadores de esta nuestra querida EMS?? Ya sé que dirás q las elecciones tienen q ser limpias, claras... y blablabla. Pero ante eso yo te contesto q a mi tb me gustaría q hubiera pluralidad pero con unas listas donde la gente q las forme tenga la plena convicción y el pleno interés por luchar ( de verdad) por el bien de todos los trabajadores, enfrentándose a esta nefasta¡ dirección de la empresa. Lo digo xq he hablado con algunos de los q formaban parte de esas listas y unos se han metido para rellenar xq se lo han pedido, otros desconocen cuál es el programa de su sindicato e incluso otros desconocen quiénes formaban parte de la lista en que fueron incluidos. Si a ti te parece que esa es la forma de luchar juntos, vamos muy mal. A mi, personalmente me interesa votar a gente comprometida, q esté en una lista xq quiere colaborar como pueda y que intente buscar lo mejor para todos.
ResponderEliminarUn saludo y suerte para todos. Por cierto. Me gustaría saber que opinas de q la presidenta del Comité haya puesto tanto interés en impugnar el tema de mesas o moverse para pedir q la gente no vaya a votar, cuando en todo el tiempo q ha estado al frente del Comité ni ya puesto una denuncia a la empresa ni ha visitado a ningún compañero en su puesto de trabajo. No nos habría ido mejor si hubiera puesto el mismo empeño en sus labores antes???
Bueno compañero/a en primer lugar aclararte que no somos un señor ni nada por el estilo somos una organización de obreros libres que nos juntamos para organizarnos y defender los derechos de los trabajadores.
EliminarParece que pones en duda la inteligencia de los trabajadores al no saber que elegir y parece ser que nos manipulan. Deja a los trabajadores elegir que son lo suficientemente mayores para saber lo que quieren y no digamos inteligentes. Si tan preocupada/o estás porque según tu en algunas listas no tienes la plena convicción de que sean luchadores es algo que tendremos que decidir democráticamente entre todos porque te repito, los trabajadores somos inteligentes y sabremos por la fuerza de nuestros votos a quien castigar y a quien premiar.
En temas organizativos de los sindicatos no nos vamos a meter, esa no es nuestra función. Nosotros sabemos como funcionamos nosotros sabiendo lo que queremos y que modelo democráticos queremos para nuestra organización y no entramos a dar lecciones a nadie de como se deben de organizar.
Con respecto a la presidenta del comité de empresas pensamos lo que tú y no quitamos una coma.
Te agradecemos de verdad el tono que has utilizado en tu crítica porque eso nos demuestra que la EMS está llena de grandes trabajadoras/es que no tienen ni un pelo de tontos y que aseguramos desde aquí, que nadie nos va a engañar.
Ok, recibido mensaje. Entonces dudas de lo q digo respecto a las listas q se hacen de relleno? O es q eso te parece inteligente? Si alguna candidatura no tiene gente comprometida suficiente q no se presente. Eso pensaba yo q es lo q ha hecho co-bas pero no ugt ni la txt. Es más creo q la lista q presenta la ugt lleva algunos de los miembros q están en el actual Comité y no han hecho nada. Además deberían tener mejores asesores para presentar candidatura cosa q alguien De su lista me ha confirmado q no tienen asesores, ni buenos ni malos. En cuanto a la cgt, han ido escondiéndose, como si presentarse a las elecciones sindicales fuese algo malo, cuando, si rerealmente tienen un interés sindical de ayudar a todos los trabajadores deberían explicarlo a todos y sentirse orgullosos de ello.
ResponderEliminarEn cuanto a un escrito supuestamente relacionado con esta empresa (ems) me dan bastante vergüenza algunas cosas:
1- xq "firma" co-bas un comunicado sobre si la formación de la mesa no ha sido notificada, etc, si su sección sindical no estuvo en la formación de la mesa.
2- q tipo de comunicado es ese q no menciona la empresa (EMS) en ningún momento?? Podría ser de Movistar o gmv o vaya usted a saber, si así es como funcionan y hacen las cosas los 3 sindicatos q aparecen... Mal vamos
3- quien firma?? Los secretarios, los afiliados, todos los afiliados de cada sindicato q aparece, un señor q pasaba por allí??? Expliquense bien y no monten comunicados q nadie se responsabiliza ni aclara a quien van dirigidos.
Seamos serios y no juguemos, xq parece q para algunos hacer sindicalismo es un juego y no es un juego, el q quiera jugar o mejorar sólo su situación laboral q haga otras cosas como ir directamente a los jefes y decirles lo q quiere para él o ella y deje esto a gente con un interés general.
Un saludo
Perdón, donde pone txt debe poner cgt, ya sabéis eso de los textos predictivos
EliminarSeguimos pensando que ¿donde esta el problema?. Con no votarlos es suficiente independientemente como hayan hecho la lista. Si no son dignos de tu confianza como trabajador no les votes y ya esta. Esa es la grandeza de la democracia.
EliminarPasamos a contestarte a tus dudas:
1.- Co.bas no estuvo porque no tenía gente con la que acudir, Te recuerdo que somos muy pocos y no podemos llegar a todo desgraciadamente. En cuanto a la constitución de la mesa decirte lo que ya denunciamos; no se ha comunicado a los trabajadores quienes formaban parte de la mesa y no se ha publicado el acta de constitución por los centros de trabajo. En esto nos viene a la cabeza trabajadores que no está en la órbita de polideportivos, limpieza o mantenimiento que no se han enterado de nada.
2.- No hablamos de la EMS, hablamos de algo concreto referido a las elecciones sindicales nada más. En lo referente a la dirección de la empresa este sindicato se ha mojado muchas veces y ha defendido a los compañeros de CCOO como Mario o Damian injustamente perseguidos.
3.- Firman los representantes de los sindicatos los cuales negociaron el comunicado y en nuestros caso los afiliados dieron en visto bueno a esta acción. Del comunicado se responsabiliza co.bas en primer lugar y nuestro compañero Manolo que es el secretario general, ¿o tenemos que poner el dedo con nuestra huella dactilar?
Le seguimos agradeciendo su tono lo cual le agradecemos de corazón.
En el punto 2 me refiero a que no se menciona en ningún momento q es un comunicado dirigido a trabajadores de la EMS ni elaborado x secciones sindicales pertenecientes a la EMS.
EliminarEn lo primero tienes parte de razón, con no votarles podría hacerse justicia, pero quizá con unos pocos votos q les den los q van en listas y alguno más desperdigado sacan 1 delegado dispuesto a no colaborar y malmeter o hacer de informantes para la dirección y reitero, me gustaría q se presentasen más listas dispuestas a buscar el beneficio de TODOS.
En cuanto a los firmantes, eso es xq tú lo dices, no xq lo especifique el comunicado. Supongo q tú hablas x co-bas, no x los demás sindicatos
Compañera/o es obvio que nos referimos a las elecciones de la EMS, dirigido a los trabajadores de la EMS, y elaborado por secciones sindicales de la EMS. No es documento dirigido a todos los trabajadores de España. Creemos que eso queda claro.
EliminarSi hay trabajadores que van en lista voluntariamente y trabajadores que les votan y eso les da algún que otro delegado no tenemos nada que decir, A nadie le ponen una pistola en el pecho para ir en listas y para votar por lo tanto no deja de ser la voluntad democrática de los trabajadores de esta empresa.
En cuanto al malmeter y esas cosas decirte que la crítica a determinada política sindical no es eso. Franco ya hablaba de con esos análisis a la hora de criticar de los trabajadores que hacían huelga y se enfrentaban al régimen. Colaborar siempre que exista puntos en los que colaborar y según dicten las secciones sindicales soberanas para ello. Si por colaborar quieres decir un trágala por parte a las mayorías absolutas te diría que no.
Es evidente que yo hablo de CO.BAS que es nuestro sindicato y no de los demás que ni sabemos como funcionan y sinceramente nos interesa. Como ya te comentamos no nos metemos en casa ajenas.
Gracias por tu comentario.
Compañero, lo obvio es para ti, xq las cosas, ya q se impugnan las elecciones xq algunos sindicatos no entregan las candidaturas como deben o decís q la mesa no se ha constituido xq no llega la Información a todos los trabajadores, no des x obvio q todo el mundo sabe quien firma y a quien va dirigido el comunicado. O es q algunos tienen q hacer las cosas perfectas y otros las hacen obvias??
EliminarYo tampoco me meto en casa ajena y como funcionan, crítico la intención de algunos, de formar una lista con la única intención de beneficiarse ellos sólos.
Creo q no estoy descubriendo América, y con gente así no beneficiamos a la mayoría q es interés de los sindicatos y del Comité. Crítico a co-bas xq entiendo q siendo inteligentes debería evitar juntarse con gente o sindicatos q tienen la misma meta u objetivo q vuestro sindicato. Pero podéis hacer lo q queráis, sois mayorcitos y supongo q conocéis con quien emitis los comunicados. Un saludo
Perdón, donde digo " tienen la misma meta u objetivo" quiero decir " no tienen la misma meta u objetivo" . Disculpa el error
EliminarLas candidaturas se presentaron bien, como hacen en el ayuntamiento esto que quede claro nos guste o no. Si un comunicado se edita en una pagina web, se pone en los tablones de anuncios de los centros de trabajo de la EMS y habla sobre un proceso de elecciones sindicales, ¿a quien crees tu que va dirigido? discutir sobre esto me parece, y perdonanos, ridículo, de verdad.
EliminarSobre listas, personas, intenciones tenemos para dar y tomar en todos los sindicatos no te erijas en tribunal de las intenciones de los compañeros porque es subjetivo no objetivo ese análisis.
Co.bas no ha firmado un cheque en blanco con estos sindicatos, co.bas está defendiendo algo concreto y si hubiera sido CCOO la perjudicada hubiéramos estado con ellos, no te quepa la menor duda.
Gracias por tu comentario
Se presentaron bien??? Ósea q la mesa no pinta nada y tú ( co-bas) está x encima de la mesa y sí se puede erigir en Tribunal de lo que ha ocurrido y enmierdar contra CCOO. Nosotros no somos el Ayuntamiento, ni la mesa del ayuntamiento era la de la EMS.
EliminarY sí mi análisis sobre las otras candidaturas es subjetivo, pero tb es una realidad o me vas a decir q la ugt ha hecho algo en los 4 años x el bien de todos? O no es tb una realidad q gente de la lista de la cgt ha ido a juicios contra trabajadores de su propio sindicato? Yo y supongo q muchos otros trabajadores no queremos q nos defienda gente así xq no lo va a hacer xq realmente no saben o no quieren. Yo sólo doy mi opinión como hace co-bas y como Sr supone q es lo q fomenta este blog.
Las opiniones q emito suelo basarlas en cosas q he contrastado o q me afectan directamente.
Un saludo
Tu, contrastar jajaja, poco. Hablas desde la ignorarcia y desconocimiento pleno. Sera mejor que se lo preguntes al concejal en la oposión que se persono como testigo y bueno ya sabeis el resultado tan tragico.
EliminarPero lo que esta muy claro que alli los de CCOO no fue ninguno, lo dejaron con el culo al aire. Ugt si estuvo alli, auque sea para darle apollo moral.
Pero el fallo del juez ratifico la falta, por lo tanto TU MIENTES Y MANIPULAS!!!
Tú si eres ignorante, allí no pintaba nada CCOO xq le estaba defendiendo su sindicato cgt. A parte de q supongo q hablamos de juicios diferentes, yo hablo del despido, aunque en ambos estaba implicado un miembro de la cgt en un caso como parte denunciante y en otro como testigo x la empresa. Y lo del "appollo" moral eso si es para partirse de risa. A mi no me sirve de nada ese apoyo me sirven acciones más contundentes contra la gerencia prepotente y contra trabajadores q atacan a otros trabajadores.
EliminarEn que miento?? X q están fácil decir q alguien miente sin Dr pruebas?? Te repito q en CCOO se ha hablado con ese trabajador afectado y no sólo le dio apoyo si no q conoce quien le ha ayudado y quien no.
En cuanto a q manipulo, corregirme en q cosas de las q he dicho manipulo?? Sigo diciendo q es mi opinión sobre hechos q están ahí y q hay mucha gente q está de acuerdo.
Por cierto, puedes ver q yo no he insultado a nadie y tú, como no tienes argumentos utilizas el insulto gratuito: ignorante, mentirosa@, manipulador@...
Un saludo
Mira, sigues manipulando, hablando desde la mas completa ignoracia y mintiendo, ya que en el segundo juicio (al cual no se presto ningún politico, por las mentiras mas que nada) nuestro compañero llego a un acuerdo antes de entrar.
EliminarPOR LO TANTO NO HUBO DESPISDO, nuestro compañero llego a un acuerdo.
Informate antes!!!!! que te estas colando BACALAO
apollo
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EliminarSigues teniendo muy mala memoria, ya que no fue a las 14 sino a las 15 y el encargadillo de la tarde ni se acerco. Pero la compañera a la que haces referencia estaba de oficial de conservacion, ya que CCOO se quiso hacer eco de ello, y al final lo dejo ya que se desmonto en el turno de tarde y le asustó las implicaciones que iba a tener uno de sus afiliados.
EliminarPero si sigues por ese camino, habra que decir y preguntar quien hizo la reforma de la cocina del padre de la compañera? y mejor aun en que horas? Se pagó iva por esa reforma? estaban asegurados esa cuadrilla de trabajadores?
Esta contestación la dirigimos a uno de los anónimos que hemos tenido un dialogo formal, en los otros no vamos a entrar.
EliminarLa mesa lo pinta todo, pero no es menos cierto que la documentación si las mesas no está reunidas puede entregarse por registro y la empresa solo actúa como depositaria de la documentación hasta que las personas que forma la mesa o la empresa se las haga llegar. Claro que no es lo mismo el ayuntamiento que la EMS pero si el procedimiento es válido para uno y nadie, incluido CCOO lo pone en duda, también será válido para la EMS. Porque si no querido compañero, los trabajadores estamos desamparados porque estos no conocían ni a que hora ni que días iban a estar para entregar los documentos que estos consideraran oportunos. No vamos a darle mas vueltas ya a este asunto, pero no hay nada malo ninada ilegal que los trabajadores, sindicatos o quien sea, entregue por el registro oficial de la empresa documentación de este tipo. Y como ya comentamos, los votos por correo van dirigidos a la empresa y registrados en la misma para su posterior introducción en las urnas por la mesa. Hay trabajadores que si metieron por registro reclamaciones y si las tuvieron en cuenta.
Es tu opinión y esta la respetamos, y por eso tu no votaras a la ugt ni a la cgt pero de lo que estamos hablando aquí es de elecciones y no de si ugt lo ha hecho bien o mal o si la cgt representa sus propios intereses. Ese es otro debate.
Sinceramente no encanta contar con tu opinión y espero que lo sigas haciendo ya que con ello nos enriquecemos todos.
Yo no te digo q no sea así, y q en el Ayuntamiento se hiciese así, lo q digo q si la mesa ha decidido una cosa lo q no se puede hacer es meterse con CCOO ni con la mesa, y por ello tb está la opción de la impugnación si alguien cree q lo q decidió la mesa está mal. Yo sólo digo q cada uno hace su tarea y será un juega o árbitro quien decida pero no se puede ir diciendo lo q algunos dicen, q si la mesa no tiene ni idea o q CCOO se ha ccargado las elecciones etc. Decidirá un juez.
EliminarPor otro lado, decir q si tienes interés de presentar una candidatura y sabes en q puesto de trabajo está algún miembro de ella le vas a buscar o pides su teléfono en la empresa y le llamas o incluso, cuando vas a pasarla x registro le dices a la persona del registro q se lo haga llegar o al memos les informe a los integrantes de la mesa de q tiene documentos para ellos.
Pero eso tb es sólo mi opinión y quizás es q yo mostraría más interés en lo q hago si intentó representar a todos los trabajadores.
En cuanto a las tonterías de ese anónimo, quiero pensar q si está tan informado y tan indignado, algo le tocará directamente. Y si no me equivoco el encargado de tarde entraba a la 16 h entonces a las 14 o las 15 h debió ser el de mañana el q dio la orden y de montar y no sé q ves de malo en q se desmontara para deshacer la barbaridad de un encargadillo.
Saludos
A nuestro@ "amigo@" anónimo de las 14:16, le sigo diciendo q no tiene argumentos y x eso usa el insulto como argumento. Quien a dicho nada de políticos?? Q tienen q ver con lo q estamos hablando??
EliminarY cuándo he negado yo q no se entrara en juicio, eso ya lo sé pero q había un afiliado de la cgt q iba a declarar si hubiera hecho falta contra un compañero de trabajo y de sindicato es verdad o también me vas a decir q es mentira?
Si vas a aportar datos q ratifique tus insultos estoy dispuesto a debatirlo pero si vas a seguir insultando de modo gratuito te equivocas de persona, no soy un pringao al q tus insultos sin fundamento le vayan a impresionar, tu sólo te vas descalificando. Ya ves q yo no te insulto lo haces tú solito.
Un saludo
habia mas de un afiliado a la cgt, pero sigo diciendo ante el maltratador tolerancia CERO.
Eliminarestas muy equibocado, ese dia entraba a las 15 no habia coordinador.
EliminarInformate antes de acusar. Que lo dices muy a la ligera todo.
Nosotros consideramos que la mesa no se ha actuado correctamente. También es cierto que nosotros no hemos puesto ningún laudo porque ya estaba puesto y porque tampoco tenemos especial interés en las elecciones porque no nos hemos presentado, pero si colaboramos para que sean lo más democráticas posibles desde nuestro humilde punto de vista.
EliminarNo nos vale lo del teléfono más que nada porque depende de la voluntad de que los miembros de la mesa dejen su número puesto que no tienen obligación alguna (muchos no le dejarían) si estos compañero si tenía esa voluntad ¿los trabajadores que saben? ¿se informó mediante circular que cualquier miembro de la empresa se podía presentar en la misma y solicitar que se le llamase por teléfono? Nadie sabía nada de la mesa, ni cuando se reunían ni que días iba a estar en la sede social de la EMS.
Yo creo querido compañero que con esto ya cerramos el asunto. Hemos dicho todo lo que teníamos que decir y volver sobre lo mismo es cansar a los que nos leen.
Recibe un abrazo
CO.BAS
Te recuerdo q co-bas no estuvo en la formación de la mesa y supongo q tampoco supo lo q allí se acordase, yo tampoco estuve y desconozco lo q hablaron los miembros de la mesa y los sindicatos presentes, pero los interesados debieron preguntar como podían hacer llegar sus candidaturas, al menos yo haría eso o pediría asesoramiento a gente de mi sindicato. Todo lo q co-bas diga sobra ya q no estuvo allí, lo único q podéis decir es una opinión. Al igual q deberían haber hecho las personas q impugnaron lo de la mesa única ya q en Asamblea, a la q no aparecieron los impugnadores se hablo de ello y no había posibilidad de hacer 2 mesas. Perdón si fue la presidenta del Comité y estuvo de acuerdo o dijo q le daba igual si había 1 o 2 mesas puesto q ella no se iba a presentar, algo ( lo de las 2 mesas) q volvió a repetir en la creación de la mesa única, pero enseguida se le debió olvidar y hablando con gente de la oficina presentaron la impugnación, ella incluida. Pero ya vemos q la palabra de esta presidenta vale menos q la de un mudo. Con esto doy x zanjado el tema.
EliminarPor otro lado al personaje este q dice q yo acusó a la ligera, yo no acusó de nada, yo te digo q quien dio la orden de montar un andamio y mandó a alguien subirse sin protección a las 2 o las 3 de la tarde fue el subcoordinador de mañana aquel día, y me da igual si había Coordinador o no o si el de tarde entraba a las 3 o las 4, pero vamos q para acordarte de ello tan bien debes ser parte muy implicada y afectada. Y sigues sin aportar nada, ya te digo q la hora de entrada del subcoordinador de tarde no varía el hecho de q el de mañana diese esa orden tan atroz y sin sentido.
Un saludo
Lo que no tiene sentido es que saques el tema despues de 5 años, pero si lo quieres sacar, es cosa tuya. Si quieres entramos en mas detalles, ya que habia 4 personas mas desmontando el andamio y ninguno se quejo.
Eliminarpero vamos creo que el solado de la cocina y los muebles de la reforma quedaron muy bien. El suelo de madera del resto de la casa tambien.
si la orden fue atroz, ¿por que el encargadillo de la tarde no lo paró EN SU MOMENTO? Ya que te vuelvo a repetir estaba en su turno y no hacer nada es dejación de funciones.
Deja de decir tonterías, el hecho de q no se quejarán quizá tiene q ver con q el q da las órdenes ya había creado problemas a otros compañeros y aunque no se quejarán no quiere decir q la orden es correcta, tal vez es la persona q da la orden (delegado sindical) quien tiene q velar x la seguridad de los trabajadores y también en cómo da las órdenes. Parece, x lo q dices q eras tú quien dio la orden xq no creo q un trabajador afectado sea capaz de aceptar eso y menos defenderlo como haces tú. En cuanto a lo q dices del "encargadillo " de tarde, como va a parar algo q ya había acabado? Según él cuando llegó ya se había terminado, además el encargado de mañana no debió informar al encargadillo de tarde de en q situación mandó realizar ese trabajo, según me cuenta él, suponía q siendo un delegado sindical no esperaba q hubiera mandado trabajar a compañeros en esas circunstancias.
EliminarY en cuanto a lo del solado debe ser algo muy importante para ti pero, si es así, lo cual desconozco, creo q no tiene nada q ver con estos foros, si tanto te molesta y tan importante te parece deberías denunciarlo donde proceda, no aquí, xq yo tb podría decir otras cosas de ese tipo q afectan a altas esferas de la dirección. Parece q eso te afecta mucho, y lo has sacado xq debe ser algo muy importante y denunciable para ti, pero yo estoy hablando de cosas q importan a los trabajadores y de cómo unos trabajadores tratan a otros, a pesar de ser delegados sindicales o miembros de un sindicato. Si a ti como miembro de un sindicato lo q te preocupa es, según tú, q unas personas hayan trabajado en casa de alguien (repito, según tu dices o conoces), debes dejar los sindicatos y dedicarte a dar con el látigo a los trabajadores. Entiendes el significado de ser sindicalista?? Creo q no y ese es tu problema
tu sabes quien hizo esa reforma y a quien?, estoy seguro de ello y en que ratos...
Eliminara los que tu defiendes con su pureza ideologica.
Como sabes si habia acabado, si no eres tu? estas muy seguro de ello. Pero las ordenes se quedaron escritas. para ser encagadillo hay que por lo menos saber leer. también te lo ha comentado eso... jajaaj, y llegar a su hora...
Joder, veo q no tienes más argumentos q lo del solado, q te repito no sé si es verdad o no pero éste no es el foro para denunciarlo. Veo q sólo respondes a lo q te interesa.
EliminarEn cuanto a cómo sé si se había acabado tú mismo lo has dicho q estaban otras 4 personas contigo cuando se desmontó, por lo tanto ya se había acabado. Y de cualquier manera te sigues yendo x las ramas, q es lo importante si soy yo o no soy yo el encargadillo o las órdenes mal dadas x un super delegado sindical??? Responde a algo de una vez y déjate de chorradas, responde si lo q te importa son los trabajadores o no y demuestran con cosas claras.
Aunque las órdenes queden escritas, supongo q las habrás guardado bien, también tendrás las órdenes mal dadas a los trabajadores para q se suban a un andamio en malas condiciones y con un calor sofocante???
Venga, si vas a responder te escucharé si no todo para ti q eres una gran persona y gran sindicalista ( algo a lo q tampoco eres capaz de contestar xq no sabes lo q es)
jajaja
EliminarEso es lo más coherente q has dicho, y me sorprende: sabes reír o te lo han escrito??
EliminarEsto se llama desunion k pena no olvideis k unidos ganaremos todo y cada cual con sus ideas todo debe de ser respetado
ResponderEliminarCompartimos lo que dices y en esa dirección fue nuestra propuesta de listas abiertas que tuvo tan poco éxito a parte de hacer mas participes a los trabajadores de la EMS en este proceso.
EliminarNo confundas desunión con puntos de vista distintos, que no tiene nada que ver. Impidiendo que se presenten más listas no ayuda mucho a esa unidad que reclamas.
NO SABEMOS LO QUE GANARA CON ESTO CCOO, PERO LO QUE SI TENEMOS CLAROS MUCHOS QUE HEMOS PERDIDO TODOS LOS TRABAJADORES DE LA EMS.
ResponderEliminarLo que hemos perdido todos los trabajadores de la EMS son 4 años de lucha sindical con la actuación de la ugt. CCOO intentará recuperar parte de lo perdido
EliminarY la responsabilidad de ccoo en toda esta estafa, donde está?
EliminarEstafa es la de alguien q quiere "defender" a los trabajadores y no tiene ni idea de lo básico q es presentar una candidatura. Si tu eres uno de ellos recapacita y asume tu responsabilidad, si no lo eres piensa un poco y preguntarte si esa gente está capacitada para defender tus derechos.
EliminarLa responsabilidad no es de CCOO q hace las cosas bien, y quien decide no aceptar las candidaturas es la mesa acogiéndose a la ley, no es CCOO. Lo tuyo suena a pataleta, no parece q realmente te interese q haya gente asesorada y preparada para defenderte ( como dije antes si no eres uno de ellos, si eres uno de ellos no hace falta q contestes ni q te hagas preguntas inteligentes)
PUUFFFF COMO ESTAN LOS AMBIENTEE QUE SI E ANDAMIO VAYA CUADRILLLA Y POPEYE DONDE ESTA YA EN PRIMAVERA ESTARA MUY CONTENTO.COMO SE HAN PUESTO A BOLLOS ESTE INVIERNO.
ResponderEliminarJAJAJAJA CURIOSO, CCOO HACIENDO EL CAMBALACHE CON LA MESA PARA APARTAR A OTROS SINDICATOS, AQUI PEGANDOSE DOS COMPAÑEROS COMO GALLOS DE PELEA SIN ESPOLONES Y YO LLEVANDOMELO CRUDO, SIN PEGAR NI CHAPA, SI SABER QUE ES SUDAR Y CADA AÑO CON SUBIDA.
ResponderEliminarSEGUIR ASÍ QUE MIENTRAS ATESORO UNA FORTUNA..
DIRECTO TECNICO DE LA Empresa de Mandangas Sedados.
Que razón tienes director técnico en vez de hablar todos los trabajadores aunque las opiniones no coincidan y llegar a un acuerdo para bien de todos solo saben sacar trapos sucios de unos y de otros que pena
EliminarA lo mejor tiene q ir el director técnico en la lista de la cgt, vistos los afiliados y los q van en lista, él es quien mejor velará por nuestros derechos. Y creo q son bastante afines de ideas
EliminarCo.bas: por qué elimimas comentario del día 30/03/14? No faltaba el respeto a nadie y sin éste no se entienden los siguientes. Estás protegiendo al secretario de la cgt?
ResponderEliminarNo, está protegiendo al encargadillo de turno a la sazón delegado sindical en aquel fatídico momento y que guarda las pruebas de su delito como oro en paño durante 5 años
Eliminardelito? no hombre delito es coger horas sindicales para poder trabajar en dos trabajos a la vez, jajajaaja
EliminarAh sí, también eres capaz de hacer eso? Vaya prenda entonces. No sabemos casi nada de lo q eres capaz. Tienes más secretos inconfesables?
EliminarPues se ha quitado por la sencilla razón que estás faltando a respeto de alguien concreto y por lo tanto no lo vamos a permitir. Una cosas es que os digáis burradas en generalidades y otra muy distinta es faltar a alguien. Por lo tanto queridos compañeros no veáis conspiraciones, apoyos o falsedades para eso ya tenéis CUARTO MILENIO que encaja mucho más con vuestros argumentos y ganas de ver cosas donde no existen.
EliminarPero ya que nos pides que mantengamos los comentarios de este tipo nosotros nos comprometemos a dejarlos siempre y cuando tu pongas tu nombre en los comentarios y no te escudes el en anonimato más que nada por si si quiere, quien sea, ir a los tribunales por difamación.
No sé si esto a quedado claro.
Pero q difamaciones si la persona en concreto no desmiente nada, sólo sale x la tangente con otras acusaciones, q nadie entiende a q vienen y creo q este trompicones el foro de ello. Además el mismo es quien ha dado detalles q muchos desconocemos.
EliminarPero bueno este es vuestro blog y decidís lo q se puede y lo q no se puede decir.
Un saludo
Aqui nadie desmiente nada ni tu mismo. Insistimos si tu crees que las persona que tu creas necesitas unas críticas que pase al insulto te pedimos por favor que pongas tu nombre y no te escudes en una anonimato, aunque a estas alturas casi todo el mundo sabe quien eres.
EliminarGracias por entenderlo
Quien ha insultado??? Creo q yo no he insultado a nadie y a mi me han llamado mentiros@, manipulador@ e ignorante y no has llamado la atención a esa persona ni le quitas los comentarios. Me alegro q sepas o te imagines quien soy. Y porque no le pides a esa persona q insulta q no se escude en el anonimato?? Parece q te molestan más las opiniones de unos q de otros, de ti si podemos decir q sabemos quien eres, no dejas lugar a dudas. Es más si tanto te molesta dejó de darte la opción de contar con mis comentarios y opiniones. Así te sentirás menos molesto de escuchar lo q no os gusta a algunos, pero pensé q apostabais x la pluralidad, pero veo q es una pluralidad muy singular: si no me gusta ataco de una u otra forma, pero si me gusta le permito soltar insultos y barbaridades.
EliminarUn saludo y q lo disfrutéis con salud vuestra pluralidad unica
Volvemos al asunto.
EliminarSe ha difamado concretamente al secretario general de CGT persona como sabes concreta. No nos puedes exigir que a ti no te insulten cuando no conocemos tu nombre, eres un anónimo y nada mas. Si hubieras puesto tu nombre esos comentarios se hubieran suprimido. Créenos cuando te decimos que si hubiera sido otro el secretario general ofendido se hubieran también eliminado.
Seguimos diciendo que es una cobardía por parte de todos escudarse en un anónimo y si precisamente se hace eso es que algo se esconde. Se es muy valiente bajo los anónimos y eso va por todos.
En esta página hay pluralidad lo que no hay es pluralidad para la difamación concreta no te equivoques. También te informo que esta página pertenece a CO.BAS y por lo tanto es una herramienta para la acción sindical con un objetivos concreto.
Te invito a que visites y comentes en otras páginas que "seguramente" son mas plurales que las nuestras incluso para la amenaza.
Un saludo.
Ahí te quedas con tu criterio, decir verdades no es difamar, te repito q él no ha negado nada, sólo ha tirado balones fuera. Que diga él que es mentira de lo dicho. Como dije antes él mismo dio detalles que sólo puede conocer él porque fue quien dio la orden y lo único q ha intentado es culpar a otros de sus acciones. La única persona q difama es él pues no asume sus responsabilidades y trata de culpar a otros de ello. Y aquí lo único q se ha dicho es q una persona q realiza esas órdenes no puede querer ( xq no mira x un trabajador) ser delegado sindical. Cuando me demuestre q él no hizo eso le pediré disculpas, pero como sabe q no puede hacerlo, busca excusas que no le quitan su responsabilidad.
EliminarUn saludo
Si, los tiene. también siendo delegado de salud laboral, ordenó a dos compañeros tronchar una gran rama d árbol haciendo palanca en la barandilla de la piscina, abierta al público, por cierto. Ké pinta este ser en la cgt?
ResponderEliminarEn serio??? A ver si se va a cabrear y dice cosas muy duras sobre solados en otros mundos o municipuos
Eliminarse hacerca AKELARRRREEEEE------------------------
ResponderEliminarChicos k no es la presidencia del gobierno k sólo es un comité no os matéis por el poder k fuerte seguro k los altos cargos de la empresa están felices de veros discutir pensar un poco hombreeeeeeee
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