Mostrando entradas con la etiqueta elecciones sindicales 2014. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta elecciones sindicales 2014. Mostrar todas las entradas

viernes, 18 de abril de 2014

A OTRO CON ESE CUENTO





Si tenemos que definir el último PATRÓN DE SASTRE editado por CCOO es de sorprendente, refiriéndonos claro está, al primer párrafo donde se nos habla con la boca grande de democracia, derecho de voto, responsabilidad y todas esas bonitas palabras que quedan muy bien para algunos pero que si no se llevan a la práctica no valen de nada. Casi se nos caen las lágrimas.
CO.BAS ha sido un sindicato que ha pedido la abstención sin tapujos porque, como hemos explicado unas cuantas veces ya, no creemos en la falsa democracia de sindicato único donde para justificar su elección tenemos que ir todos como corderos a ejercer nuestro derecho. No, eso no es democracia, la democracia es poder elegir a quien te venga en gana, democracia es hacer todo lo posible para que esta se lleve a cabo y tenemos que recordaros que CCOO no movió un solo dedo para “arreglar” algo que para nosotros era totalmente legal como era presentar las candidaturas a la mesa electoral por registro de la EMS, COMO HACEN NUESTROS COMPAÑEROS DE AYUNTAMIENTO. Bueno un miembro del comité perteneciente a CCOO y hoy presidente del mismo si hizo algo al respecto pedir que para permitir varias candidaturas se retirara una reclamación con respecto a los dos colegios electorales que hicieron siete trabajadores de manera individual lo cual pisotea otro derecho que tenemos todos y cada uno de nosotros que es el de reclamar.
Como veis compañeros algunos entienden la democracia siempre y cuando salgan elegidos ellos y esto no funciona así.


Que no nos vengan con monsergas. 

CO.BAS
@rebeliongranja

jueves, 10 de abril de 2014

LAUDO



Hoy ha tenido lugar el laudo por las dos mesas electorales y por lo que nos han contado una de las partes interesadas por la existencia de dos mesas electorales, parece que las cosas van a ser positivas para sus posturas, veremos a ver.
Lo que más nos sorprende del asunto, y siempre teniendo en cuenta que conocemos una sola versión, es la postura que ha defendido CCOO a la hora defender su posición. Esta ha sido que el laudo presentado por los trabajadores interesados está fuera de plazo y que aquello que nos contaban y que era de público conocimiento relativo a la famosa fórmula para calcular si hay o no derecho a dos mesas electorales se ha quedado en el olvido ya que el convenio, y CCOO lo sabe muy bien, habla de dos mesas electorales.
El representante de UGT ha hablado que en empresas con un número de trabajadores superior a 200 tiene que haber necesariamente dos mesas y que nunca pude haber solo una.
Esta es la información de la que contamos y como decimos solo es de una de las partes. Ahora esperaremos los comentarios pertinentes en este blog que nos vayan aclarando todas las posturas.

CO.BAS

CONSTITUCIÓN DEL COMITÉ DE EMPRESA



De esta manera se han repartido los cargos del comité de empresa:

DAMIAN CALLE DOMÍNGUEZ (POL.)– PRESIDENTE
MARIO HERRAEZ FLORES (POL.) -VICEPRESIDENTE
Mª CARMEN ESPIÑEIRA DIVISÓN (SAD) – SECRETARIA
ANA Mª SANCHO RUIFERNANDEZ (POL.)-VICESECRETARIA

RESTO DE DELEGADOS:

MARCOS VALLE ÁLVAREZ (MANT.)
CARMEN ORTIZ DÍAZ (LIMP.)
ROSA Mª BUITRAGO PÉREZ
MERCEDES DA ROCHA CÁRDENA
MIGUEL ANGEL CANOREA MARTINEZ (21 DE MARZO)


TODOS DE CCOO

sábado, 5 de abril de 2014

RESULTADO ELECTORAL





A estas alturas ya sabréis quien ha ganado las elecciones sindicales, bueno se sabía antes debido al gran pucherazo electoral que hemos sufrido  los trabajadores de la EMS que ha supuesto  que aquellos trabajadores que  iban a votar a una opción diferente a CCOO no lo hayan podido hacer.
Pero CO.BAS no jugará ni con los resultados ni con los porcentajes ya que estos pueden ser tan variados como queramos o como nos interese. Pero lo que si queremos denunciar es la merma democrática que ha supuesto esta maniobra por parte de la mesa electoral a la hora de “interpretar” una sentencia que ha impedido como hemos dicho antes, que compañeros nuestros no pudieran presentarse a estas elecciones y a los trabajadores poder votarlos. Jugar con esto es peligroso porque al final a los beneficiados se les puede volver en contra y estos en vez de hacer todo lo posible por permitir diversas opciones sindicales se han situado al lado de la mesa impidiendo la pluralidad sindical.
En este lio en el que está metido todo el proceso este jueves se acude por los trabajadores que han impugnado el tema de las dos mesas electorales y los sindicatos implicados, a uno de los tantos laudos que hay pendientes en esta chapuza que ha sido este proceso de elecciones sindicales y que os informaremos de forma puntual.


CO.BAS

viernes, 21 de marzo de 2014

VOTO POR CORREO




Hasta donde nosotros llegamos os informamos que para aquellos que estéis interesados en votar por correo deberéis de buscar a uno de los tres miembros de la mesa electoral, no sabemos dónde y no sabemos cuándo porque buscarlos hay que buscarlos si queréis ejercer vuestro derecho. Por lo tanto daros prisa porque tampoco hay tiempo. 

martes, 11 de marzo de 2014

VOTO POR CORREO



Como ya comentamos sobre el voto por correo deciros que a todos aquellos que no estéis ese día por el motivo que sea, y queráis ejercer vuestro derecho de voto, ya podéis solicitarlo a la mesa electoral a través del registro de la EMS, la cual cuando corresponda os hará llegar todas las candidaturas que se presentan a este proceso. 

ACTA DE LA MESA ELECTORAL DE 6 DE MARZO 2014


martes, 4 de marzo de 2014

VOTO POR CORREO



Os informamos a todos que esta sección sindical ha pedido a la mesa de elecciones sindicales que se establezca el voto por correo para todos los compañeros que por una u otra razón no puedan venir el día de las votaciones. Cuando sepamos algo ya os informaremos.


CO.BAS

domingo, 2 de marzo de 2014

CALENDARIO Y CENSO PARA LAS ELECCIONES SINDICALES


La EMS publicado y expuesto el censo electoral y el calendario de todo el proceso de elecciones sindicales en los tablones de anuncios de los centros de trabajo. Si por alguna casualidad en vuestros centro de trabajo no estuviera expuesto deberéis solicitarlo a la EMS ya que esta tiene la obligación de informar a todos los trabajadores de este proceso de elecciones. 
En cuanto al censo electoral deberéis de comprobar que estáis en el y que los datos son correctos. Si no fuera así deberéis de hacer la correspondiente reclamación en el registro de la EMS ubicado en las oficinas o en su defecto en el correo del departamento personal (personal@emstrescantos.es) para que lo entregue a la mesa de elecciones que son los que tendrán resolver cuantos problemas surjan en el proceso. 
Si alguno de vosotros no queréis o no podéis solicitar estos documentos nos los podéis pedir en nuestro correo (empresamunicipal.ddr@gmail.com) y os lo enviamos. 
Es importante  que aparezcáis en el mismo ya que ni no no podréis ejercer vuestro derechos de voto. 

CO.BAS 

martes, 25 de febrero de 2014

ESTE JUEVES 27-2-14 SE CONSTITUYEN LAS MESAS ELECTORALES



Este jueves 27 de febrero de 2014 se constituyen las mesas de edad para las próximas elecciones sindicales aunque decir mesas es precipitado porque hasta donde nosotros sabemos solo se constituirá una sola cuando creemos que deben de ser dos según el laudo que corregía el pasado convenio colectivo anterior que decía que solo había una única mesa y del que CO.BAS estaba de acuerdo.
Pero lo interesante del tema según nuestro criterio no es si van a ser una o dos mesas electorales lo interesante del asunto es que hasta la fecha no se ha publicado absolutamente nada en los tablones de anuncios de los centros de trabajo sobre dicha constitución informándonos a todos los trabajadores y a las secciones sindicales interesadas de la fecha, lugar y hora,  no con este oscurantismo que como todo lo que se hace la dirección de la EMS es el pan nuestro de cada día.
Queremos información señor gerente a la que tenemos derecho. No pierda más tiempo en información que no nos interesa como las horas sindicales que estás sí se colocan en los tablones de anuncios de los trabajadores a todo color, queremos que nos informe sobre todo los relativo a las elecciones de los delegados de los trabajadores ya que si no, usted está interfiriendo en su desarrollo que por cierto no le compete. 


Haga su trabajo que para eso le pagan. 

miércoles, 12 de febrero de 2014

ASAMBLEA DE TRABAJADORES 12.02.2014






Hoy hemos tenido la asamblea de trabajadores convocada para el tema de las elecciones sindicales pero a decir verdad poco se ha hablado del asunto porque los trabajadores les interesaba más la paga no cobrada, la jornada de trabajo y temas de seguridad laboral, los cuales todos se han aclarado. También por parte del comité de empresa se hablo sobre el plan de pensiones el cual se tendrá que informar en una asamblea específica para ello (creemos nosotros) y el empeño de que solo haya una única mesa en las elecciones sindicales, en lo que estamos de acuerdo, lo cual tiene encaje legal haciendo unos determinados movimientos para que esto sea posible.
Pero el tema que nos ha ocupado más tiempo sobre elecciones sindicales es la propuesta de co.bas de las que queremos destacar las más importantes:
La compañera Mari Carmen en un principio (o eso hemos entendido nosotros) está de acuerdo con este procedimiento pero ella cree que no hay tiempo suficiente para ponerlo en marcha. Nosotros pensamos que hay tiempo más que de sobra para que esto funcione si se actúa con mano tendida y con las ideas claras. Es cuestión de voluntad. Si hay o hubiera algún problema de puesta en marcha un comité de enlace que habría que constituir, resolvería de manera mayoritaria los mismos.
El compañero Mario de CCOO es el que más pegas ha puesto al asunto porque nosotros creemos que no lo tiene claro o que no lo ha entendido del todo.  Nosotros le decimos que es perfectamente asumible presentarse a una lista unitaria con programas sindicales diferentes lo que pasa que las competencias a la hora de colocar a los posibles delegados en la lista “unitaria” lo realizan los trabajadores con su voto y no las direcciones sindicales las cuales determinaran de entre sus afiliados cuales son aquellos que presentan para ser votados. Si un trabajador tuviera la intención de votar solo a CCOO por ejemplo, con marcar a todos los delegados de este sindicato sería suficiente. Por lo tanto no es lo mismo votar a unos delegados de CGT que a unos de CCOO porque los dos llevarían programas diferentes.
El ejemplo que hemos puesto desde CO.BAS es el sistema utilizado para elegir a los senadores por parte de los ciudadanos; en el tenemos la capacidad de votar a 3 senadores que pueden ser del grupo político con el que se simpatiza o se puede alternar con otros de otros partidos. Ninguno de ellos lleva el mismo programa y luego todos ellos confrontan en el senado con sus distintas sensibilidades políticas.
Para que lo entendáis por si no os ha quedado claro. Los partidos políticos son las centrales sindicales, los senadores son los delegados que las respectivas secciones sindicales presentan para ser votados y el senado es el comité de empresa con todos sus delegados sindicales. Los trabajadores de la EMS tendrán una papeleta con los nombres de los delegados que los  sindicatos  presentan y estos pondrán cruces a aquellos que quisieran votar incluso alternando sindicatos. En nada tiene que ver el senado con un comité de empresa ya que estamos hablando de cosas y competencias distintas  porque lo único que hacemos es “copiar” el procedimiento, y esto se lo decimos a la compañera Pilar que ha dicho que el senado no le gusta y por lo tanto esto tampoco, cuando no es comparable.
El compañero Damián cree que con este sistema se penaliza a los sindicatos minoritarios pero no lleva razón. Con este sistema permite presentarse a todos los sindicatos que de la otra manera no tengan suficientes afiliados para presentarse como es en nuestros caso (aunque ya hemos dicho por activa y por pasiva que no lo hacemos por esto).
Para cerrar el asunto dejaremos claro que tanto CCOO como UGT han rechazado la propuesta de listas abiertas por sus respectivas asambleas pero que seguiremos explicando si es necesario hasta la saciedad a cualquier trabajador que lo solicite e incluso si estos realizan propuestas para un futuro para ser incorporadas.  
También co.bas ha informado del procedimiento judicial abierto por el aumento de jornada que hace prácticamente un año sufrimos casi todos los trabajadores y del que tenemos que decir que la demanda ya ha sido presentada.


Y esto ha sido todo en la asamblea de la mañana de manera resumida. 

SINDICATO COMISIONES DE BASE CO.BAS

martes, 11 de febrero de 2014

INFORMACION DEL PROCESO DE LISTAS ABIERTAS 11.02.2014




Os informamos que a día de hoy el proceso o la iniciativa de listas abiertas realizado por CO.BAS ha sido rechazado por el último actor que nos quedaba, la UGT por lo tanto no se pondrá en funcionamiento. Nos cuesta trabajo creer que no hayamos sido capaces de poner en marcha algo que a nosotros nos parecía innovador y de gran calado democrático pero muchas veces pueden más los aparatos sindicales y el vértigo que produce dejar “sin control” nuestro territorio que dejar a que los trabajadores se expresen libremente en un proceso prácticamente novedoso y muy participativo.
Sabemos que como sucede casi siempre se ha mentido o se ha torcido la verdad a la hora de desprestigiar este modelo utilizando argumentos kafkianos como que CO.BAS lo hacía porque no tenía otra manera de presentarse dando por sentado que hubiéramos sacado representantes por este procedimiento. Os recordamos también a todos vosotros que nos ofrecimos a retirarnos y a apoyar esta iniciativa si CO.BAS era el problema.  
Lo que hemos pretendido con ello es ilusionar al maltrecho trabajador que casi no creen ya en nada después de tantas traiciones pretendiendo cambiar la forma de elegir a nuestros representantes de la forma más participativa en el que los trabajadores elegirían a los que ellos consideraran más capacitados para llevar a delante la importante tarea que se nos presenta estos cuatro años que vienen, años por otra parte donde otra vez tendremos que negociar otro convenio colectivo del que creemos nosotros, necesitamos todas las estructuras sindicales necesarias para que no nos vuelva a dar gato por liebre. También era importante que mensaje de unidad de todos los trabajadores junto con sus centrales sindicales de izquierdas a la dirección de la empresa la cual como sabemos ha presentado una dura batalla contra todos nuestros derechos que se recrudecerá en años venideros.
Esta era nuestra intención. No había nada escondido ni nada raro en todo ello y si así os lo han dicho queremos deciros que es mentira.
Para terminar y como sabéis somos un sindicato con la intención de estar presentes en todos los ámbitos de la acción sindical en la empresa y por eso queremos ofreceros a todos aquellos que estéis interesados que otro sindicalismo es posible y que se pueden cambiar las cosas, confeccionar una lista para las próximas elecciones con CO.BAS. Para todos aquellos que estéis interesados os dejamos nuestro correo electrónico para poneros en contacto con nosotros: empresamunicipal.ddr@gmail.com

Os seguiremos informado como no, de lo que sucede en este periodo de elecciones sindicales.


SINDICATO COMISIONES DE BASE (CO.BAS)

martes, 4 de febrero de 2014

INFORMACIÓN DEL PROCESO DE LISTAS ABIERTAS 4.2.2014





Os informamos de las últimas novedades sobre el tema de listas abiertas.

Sabemos desde CO.BAS que CCOO ha rechazado este procedimiento de listas abiertas porque hemos hablado con alguno de sus miembros y porque también nos lo ha comunicado su secretario general el compañero Mario.
CGT se ha sumado a este procedimiento poniéndose enteramente disposición de lo que haga falta para que esto salga a delante.

De UGT estamos a la espera de que  nos comunique que es lo que va a hacer. Hasta el momento hay buenas sensaciones al respecto.

Informaros de varias cosas  para ir aclarando posturas:

El procedimiento de listas abiertas es un proyecto abierto a la negociación y a otras formulas que sean para mejorar el sistema aunando los intereses de todas las organizaciones sindicales participantes.

Si UGT nos dijera que está de acuerdo este sindicato participaría en el proceso junto con CGT,  aunque CCOO se haya quedado fuera.

Queremos dejar claro que se trata de una lista unitaria no de una coalición  de sindicatos por lo tanto cada organización tendría su propio programa electoral y como dijimos esto no supone que hagamos política sindical conjunta.

Esto es todo de momento.


CO.BAS

ASAMBLEA GENERAL DE TRABAJADORES CONVOCADA POR EL COMITÉ DE EMPRESA


lunes, 27 de enero de 2014

CO.BAS PROPONE A LAS SECCIONES SINDICALES DE LA EMS LISTAS ABIERTAS PARA LAS PROXIMAS ELECCIONES SINDICALES.




CO.BAS en la EMS propone a las secciones sindicales constituidas en al EMS la confección de una candidatura unitaria de cara a las próximas elecciones sindicales que se realizaran en marzo de este año. Esto significaría que los trabajadores de la empresa reunidos en asamblea para tal fin elegirían  el orden y los candidatos  a la única lista electoral que se presentaría al procedimiento de “elecciones sindicales”.

El sistema es sencillo:

1.- Las 4 secciones sindicales legalmente constituidas en la EMS elegirían a sus candidatos de entres sus afiliados (o no).

2.- Los trabajadores reunidos en asamblea votarían un número determinado candidatos indistintamente del sindicato al que pertenezcan en sobre cerrado, es decir, que un trabajador podría elegir a candidatos de varias secciones sindicales.

3.- El escrutinio de las votaciones daría el orden dentro de la candidatura de los miembros elegidos

4.- El día de las elecciones sindicales los trabajadores votaría masivamente a la candidatura unitaria.

Las secciones sindicales interesadas en este procedimiento se comprometerían a no presentar candidatura si los resultados del escrutinio les fuera negativo y apoyarían esta candidatura unitaria sin menoscabar la independencia de las organizaciones sindicales a nivel de empresa y su acción sindical.
Esta iniciativa presentada por CO.BAS pretende reactivar la confianza sindical de los trabajadores y enlazar con lo que la sociedad, y los partidos de izquierda, reclaman en cuanto a los sistemas electorales actuales. Ni que decir tiene que CO.BAS está abierta a la negociación para mejorar el procedimiento de candidatura única.


Os seguiremos informado.