EDIFICIOS MUNICIPALES, TORRE DEL AGUA Y 21 DE MARZO

Años después, de que estos dos edificios municipales se pusieran en marcha (9 años), ha hecho falta para que los que mandan se den cuenta de que la EMS estaba en mejores condiciones económicas para gestionar los mismos. Ya lo denunció CCOO (formado por aquel entonces por trabajadores que hoy militan en CGT y que iniciamos la campaña pertinente para que nos adjudicaran estos edificios municipales), en su momento cuando desde esta central sindical se ofreció como solución para paliar los graves problemas financieros que nos acosaban pero que los políticos del momento por intereses que no alcanzamos a entender, cedió su mantenimiento y limpieza a una contrata privada con la contratación de nuevos trabajadores que en su número por cierto, incumplía el pliego de condiciones que la administración local obligaba al contratista desde el primer momento. 

Estas tres últimas semanas las podríamos calificar de infarto con respecto a esta sección sindical de CGT y el drama que se les venía encima a los 11 trabajadores de la empresa contratista por la posibilidad de quedarse todos en el paro, por lo cual nos pusimos manos a la obra para paliar en lo posible la injusticia que se perpetraba con estos 11 compañeros. Han sido días duros, pero nada comparado con los que sufrían estos trabajadores, de visitas a los mismos, consultas jurídicas con los compañeros, correos electrónicos informando de lo que llegaba a nuestros oídos y la posición de la EMS al respecto, contactos políticos donde se informaba a los concejales de la oposición de que lo estaba sucediendo y que el equipo de gobierno del PP hurtaba a los mismos, y el ofrecimiento de toda nuestra organización a realizar un ACOMPAÑAMIENTO SOLIDARIO como protesta el lunes día 3 de octubre si a estos trabajadores les hubieran impedido el paso a su puesto de trabajo. Nos pusimos en contacto con los compañeros de CCOO-EMS para aunar esfuerzos en esta lucha sin cuartel por la subrogación de todos ellos, pero estos después de estar de acuerdo con este planteamiento decidieron iniciar ellos mismo su propio camino sin comunicarnos absolutamente nada, a pesar de nuestro ofrecimiento. No queríamos hacernos dueños del éxito, si se conseguía, de que estos trabajadores formaran parte de la EMS, ya que nuestra meta final era el mantenimiento del trabajo de estas personas que pendía de un hilo, nada más, dándonos igual la gloria de cara a la plantilla de la EMS. El final de estos compañeros ha sido dispar; cuatro se han quedado en la EMS perdiendo toda su antigüedad y exigiéndoles de nuevo un periodo de prueba de un trabajo que llevan desempeñando 9 años (¡!), otros se han ido al paro y el resto, perdiendo parte de su salario y sus derechos, la empresa contratista les ha “recolocado” en otros servicios que prestan a otras administraciones. Las conclusiones que sacamos de estos son bien sencillas: Hace nueve años, y como hemos dicho antes, unos intereses ocultos nos llevaron a la perdida de estos servicios de la mano de PP-TCU, y que ahora los trabajadores sufren sus consecuencias por una desastrosa gestión de las finanzas públicas de la mano de nuestro presidente José Folgado, pagándolas los trabajadores de la TORRE DEL AGUA y 21 DE MARZO con su paro, (y después de subirse el salario los políticos del PP de manera escandalosa), siendo este y el grupo municipal popular los únicos responsables de lo que ha sucedido a estos trabajadores con total desprecio a sus condiciones de vida y sin mostrar la mas mínima humanidad por ellos, ya que no se ha querido buscar una solución adecuada a este problema. La posición de la EMS ha sido un total desastre. El servicio de jurídico de lujo que estamos pagando todos los meses ha resultado ser una montaña rusa sin tener claro a qué cuestión legal agarrarse y si un día había que subrogarlos, otro no lo que ha llevado a la dirección de la misma a una esquizofrenia prepotente pasando de “no queremos a ninguno” a “subrogamos a todos y después con dinero público los despedimos improcedentemente” y a “nos quedamos con parte de ellos” situándose en la línea roja de la legalidad/ilegalidad. De UGT-EMS no esperábamos grandes cosas ya que ellos están en otra historia que supera al conocimiento de los trabajadores y ellos son los elegidos para la gloria. En un primer momento la aportación de UGT a la solución del este tremendo problema y el drama que se cernía sobre los trabajadores ha sido que “las plazas se cubrieran por promoción interna” a la forma que UGT nos tiene acostumbrados, importándoles un bledo la situación personal de estos 11 compañeros y el incierto futuro que se cernía sobre ellos. No sería justo decir que todos han sido ya que un miembro del comité de empresa (el único con el que hablamos) de UGT si se intereso por este tema y se posicionó por la subrogación de los mismos. CGT-EMS asume humildemente el trabajo realizado por todos sus miembros desde nuestra limitación legal a la que estamos sometidos y el posicionamiento claro y sin fisuras de todos ellos, por la subrogación de estos 11 compañeros como prioritario, por encima de promociones internas y demás cuestiones individuales. De todas las maneras la acción de CGT-EMS no termina aquí ya que el tema legal sigue su curso en el que os daremos cuenta, si nada se tuerce, las próximas semanas. Esta información la encabezamos con el PATRON DE SASTRE de septiembre de 2002 y la terminamos con la posición sindical de esta sección con misma fecha, la cual no tiene desperdicio y que os animamos a que la leáis.